AFIRS SASha definido y establecido una política de no alcohol, tabaco y drogas, esto con el fin de promover, prevenir y fomentar el bienestar de los trabajadores, contratistas, usuarios y visitantes de las instalaciones del centro de formación y entrenamiento, ya que esto genera impactos negativos sobre la sociedad, el ambiente de trabajo y en las personas en su seguridad y condiciones de trabajo, debido a sus factores de riesgo asociado. Por lo tanto con el ánimo en el mejoramiento del desempeño laboral y el fomento de los hábitos y estilos de vida saludable, teniendo en cuenta lo establecido en la resolución 1075 de marzo 24 de 1992 y la resolución 4225 de mayo 29 de 1992, resolucion 2646 de 2008 Se establece los siguientes parametros:
Los trabajadores y aprendices, deberán tener una conducta responsable y participativa en las acciones de sensibilización que promuevan el cumplimiento de esta política El incumplimiento de esta política y de las reglas o normas que se deriven de ella, acarrearan sanciones al trabajador y cancelación de la capacitación al aprendiz, dependiendo quien incurra en este.